Tag Praca w IT

SAP redukuje zatrudnienie – 3500 pracowników opuszcza firmę w Niemczech

SAP

Niemiecki SAP kontynuuje realizację zapowiedzianego na początku roku programu restrukturyzacji, który obejmuje redukcję zatrudnienia na całym świecie. W Niemczech firmę opuszcza łącznie 3479 pracowników. Z tego grona 686 osób skorzystało z dobrowolnych odpraw, a 2793 zdecydowało się na wcześniejsze przejście na emeryturę. Restrukturyzacja z myślą o nowych technologiach SAP ogłosił, że zmiany…

Krach czy stabilizacja na rynku pracy w IT? Tomasz Miłosz, CEO GIGLIKE o elastyczności na rynku pracy

Tomasz Miłosz

Według najnowszego raportu „GIGbarometr 2024. Barometr elastyczności rynku pracy”, aż 65% firm w Polsce korzysta z elastycznych form współpracy, co stanowi wzrost o 12% w porównaniu do zeszłego roku. Tomasz Miłosz, założyciel i CEO, GIGLIKE wyjaśnia, jakie są przyczyny rosnącej popularności gig ekonomii i jakie wyzwania stoją przed firmami w dobie dynamicznych…

Certyfikaty ponad wykształceniem – luka cyberbezpieczeństwa i nowe podejście do rekrutacji

Cyberbezpieczeństwo, technologia

W odpowiedzi na rosnące zagrożenia cybernetyczne, przedsiębiorstwa na całym świecie borykają się z coraz bardziej napiętą sytuacją kadrową w dziedzinie bezpieczeństwa IT. Raporty wskazują na poważne braki w umiejętnościach, które w dużej mierze wynikają z szybkości rozwoju technologicznego i specyfiki zmieniających się zagrożeń. W celu rozwiązania tego problemu, organizacje przekształcają swoje…

Rekrutacja IT w czasach niedoboru talentów – perspektywa Justyny Krzewskiej, Just Join IT

Justyna Krzeska, Just Join IT

Jak wygląda specyfika rynku i czy istnieje sposób, żeby ułatwić zadanie zarówno firmom, jak i szukającym pracy? O to pytamy Justynę Krzewską, HR Generalist, Just Join IT. Brandsit: Jakie są główne wyzwania dla pracodawców w rekrutacji specjalistów IT i jak Just Join IT pomaga im te wyzwania przezwyciężyć? Justyna Krzewska, Just…

Gender Pay Gap w IT. Czy nowe obowiązki poprawią sytuację kobiet w branży?

kobiety w IT

Rada Unii Europejskiej ustaliła, że kobiety w UE zarabiają średnio o 13% mniej niż mężczyźni na tych samych stanowiskach. Branża IT nie jest niestety wyjątkiem od tej reguły. Coraz więcej mówi się już nie tylko o niedostatecznej reprezentacji kobiet w sektorze IT (w szczególności na wysokich stanowiskach), ale i o panujących nierównościach płacowych. Wydawałoby się, że obowiązek…

W IT jedno jest pewne: zmiana

technologia, praca w IT, zatrudnienie w IT

Rok 2023 minął zdecydowanie pod znakiem „boomu na AI”. Wpływ sztucznej inteligencji, a zwłaszcza dużych modeli językowych (LLM), jest nie do przecenienia. Pojawiły się nowe aplikacje i rozwiązania, ale także stanowiska pracy takie jak Prompt Engineer, na znaczeniu zaczęły zyskiwać stanowiska typu Machine Learning Engineer, Data Scientis, AI…

Cisco w obliczu restrukturyzacji – firma zwolni kilka tysięcy pracowników

Cisco

W ostatnich latach sektor technologiczny był świadkiem dynamicznych zmian, które wymusiły na wielu firmach zrewidowanie swoich strategii biznesowych. Cisco Systems, gigant w dziedzinie rozwiązań sieciowych z siedzibą w San José, stanowi przykład firmy stojącej w obliczu wyzwań, które zmuszają ją do podjęcia trudnych decyzji. Z determinacją, aby skupić się…

Młodzi władcy kodu – jak generacja z przeobraża sektor IT w Polsce w 2024

praca w IT, technologia, sektor IT, pokolenie Z w IT

Sektor IT w 2024 to: branża zdominowana przez generację młodych (średnia wieku 35 lat), najwyższa dynamika zmian zatrudnienia, wynagrodzenie miesięczne od 20 nawet do 50 tysięcy złotych, wzrost znaczenia ekspertów z zakresu cyberbezpieczeństwa – to tylko niektóre wnioski wynikające z raportu „Cybersecurity. Rynek pracy w Polsce – 2024”. Sektor…